Tuesday, June 26, 2018

LAPORAN PERTANGGUNGJAWABAN GMNI KOMISARIAT AGROFOREST MALANG PERIODE 2017-2018


LAPORAN PERTANGGUNGJAWABAN GMNI KOMISARIAT AGROFOREST MALANG PERIODE 2017-2018






Merdeka….
GmnI …….jaya…..
Marhaen….menang….



                                                               I.               PENDAHULUAN
Puji syukur kami panjatkan kepada TYM, Tuhan penguasa semesta alam yang selalu melimpahkan rahmat-nya kepada kita semua sehingga kita bisa memperjuangkan nasib kaum–kaum marhaen sampai detik ini, serta kita semua dilimpahkan kesehatan jasmani dan rohani sehingga pada saat ini kita dapat hadir dalam forum yang sangat terhormat, yaitu Musyawarah Anggota Komisariat Agroforest  Malang yang merupakan badan musyawarah tertinggi ditingkat komisariat yang salah satu fungsinya untuk melakukan evaluasi terhadap perjalanan GMNI komisariat Agroforest selama periode 2017-2018 secara keseluruhan . Maka dari itu keberadaan kami di tempat ini sebagai bentuk komitmen terhadap amanah yang diemban oleh setiap kader GMNI sebagai pejuang pemikir-pemikir pejuang. Dimana kami sebagai ujung tombak komisariat Agroforest Malang mengemban tugas untuk menjalankan roda kepemimpian GMNI komisariat . Bagi kami amanah adalah tugas mulia yang harus di laksanakan, terlepas persoalan hasil yang sempurna tetapi yang lebih penting adalah proses dan usaha yang di lalui sebagai bentuk pengabdian terhadap kaum Marhaen dan Kesatuan Republik Indonesia yg tercinta ini.
Presidium sidang dan saudara-saudara  seideologi  serta peserta Musyawarah Anggota Komisariat yang saya hormati………
Gerakan Mahasiswa Nasional Indonesia GMNI komisariat Agroforest Malang selaku organisasi pergerakan yang ada di Institut Pertanian Malang memposisikan diri dalam memikul tanggung jawab moral dan sosial kepada mahasiswa serta menjalankan amanah GMNI komisariat Agroforest Malang mempunyai peran dan fungsi strategis dalam melakukan pengawalan terhadap berbagai kebijakan-kebijakan yang dikeluarkan oleh pemerintah yang terkadang tidak mampu menjangkau kepentingan rakyat   Indonesia secara menyeluruh . Dalam perjalan yang tidak sedikit masalah  yang dihadapi oleh GMNI Komisariat Agroforest dituntut untuk selalu kritis terhadap berbagai persoalan .

Presidium sidang dan saudara-saudara  seideologi  serta peserta Musyawarah Anggota Komisariat yang saya hormati……
                                                                                          II.               KONDISI OBJEKTIF
Perjalanan panjang GMNI Komisariat Agroforest  Malang sejak di bentuk masih penuh dengan berbagai rintangan. Menjalankan GMNI di Institut Pertanian Malang ibaratkan membuat patung dari tanah liat yang perlu di bentuk, di ramas, di bentur sehingga bisa menjadi patung yang mempunyai kualitas. Dimana dengan berdirinya GMNI di Institut Pertanian Malang banyak tantangan yang dihadapi, terutama dari dalam lingkungan Institut
a.      Kondisi Internal
Pada realitanya GMNI Komisariat Agroforest pada periode ini masih belum cukup mumpu dalam perjalanan kepengurusan selama dua periode ini, dimana realita sebuah organisasi pastinya mempunyai halangan dalam pelaksanaannya, serta kami juga mengalami mis komunikasi dengan anggota lainnya. Walaupun dalam perjalan kepengurusan ini terdapat begitu  banyak hambatan dan tantangan kami masih  mampu menciptakan kader-kader yang progresif revolusioner. Tidak kami pungkiri dengan adanya dinamika organisasi, dimana seleksi alam dan kesibukan masing-masing personal dalam struktur kepengurusan menjadi salah satu kendala yang sangat berarti dalam perjalanan kami.
Disinilah pada akhirnya kami menggalakan sistem kerja team selain pola pembelajaran bagi pengurus, sistem seperti ini juga ampuh dalam cobaan-cobaan berorganisasi pada umumnya..
Presidium sidang dan saudara-saudara seideologi serta peserta Musyawarah Anggota Komisariat yang saya hormati………
b.      Kondisi Eksternal
Dalam melaksanakan amanat Musyawarah Anggota Komisariat pada bidang eksternal, pada satu periode ini kami sudah menghantarkan beberapa kader untuk menduduki organisasi sayap antara lain :
·         Bung Isco Jama sebagai Menteri sosial masyarakat BEM-IPM Periode 2017-2018
·         Bung Fil sebagai menteri kesejahteraan mahasiwa BEM-IPM Periode 2017-2018
·         Bung Toyo sebagai staf menteri sosial masyarakat BEM-IPM Periode 2017-201
·         Bung Asno sebagai staf menteri sosial masyarakat BEM-IPM Periode 2017-2018
·         Ses harti sebagai staf menteri minat dan bakat BEM-IPM Periode 2017-2018
            Hasil yang kita dapati ternyata eksistensi GMNI Komisariat Agroforest sudah cukup baik di tataran lokal  Institut. Dalam tataran lokal Institut kawan-kawan dari OMEK lain mengakui kualitas kita yang tidak bisa diremehkan, hal ini kami dengan dari kawan-kawan Orda, LMD, para dosen, Mahasiswa pada umumnya.
            Pertanyaan mendasar yang perlu kita sadari sebagai organisasi yang bergerak secara progresif dan mempunyai kader-kader yang duduk di posisi strategis seharusnya bisa melebarkan sayap dan menambah kuantitas kader GMNI. Namun pada kenyataannya terkadang kita melupakan wadah yang sudah mengarahkan IPM tidak atau mungkin tercapai. Hal ini disebabkan salah satunya, belum ada kesadaran mutlak dari kita untuk melakukan perubahan ke arah cita-cita GMNI.  

Presidium sidang dan saudara-saudara seideologi serta peserta Musyawarah Anggota Komisariat yang saya hormati………..
                                                                                         III.               PROGRAM KERJA
Mengacu sepenuhnya pada amanat Rapat Anggota Komisariat sebelumnya yang terselenggara pada 28 April 2017 di Kafe dan Rapat Kerja menghasilkan beberapa agenda kerja selama satu periode kepengurusan, agenda kerja tersebut adalah:
1.Melakukan kegiatan PPAB,KTD dan diskusi rutin
   PPAB dilaksanakan pada 3 desember 2017 di Gedung lantai 1 kampus IPM
2.Kegiatan diskusi rutin yang dilaksanakan 2x seminggu
3.KTD tidak terealisasi.
4.Memperingati hari-hari besar nasional
5.Mengadakan buku untuk komisrariat
   Buku peta pemikiran karl max (MDH)
   Buku dasar-dasar logika
   Buku MADILOG TAN MALAKA
   Buku historias dan spiritualitas pancasila cetaka kedua
5.Pembuatan Media sosial
   Facebook (Akun Facebook Komisariat agroforest IPM)
     l Whats Apps (Grup Pengurus, dan komisariat )
6.Penguatan lembaga-lembaga di dalam IPM Malang.
   Mendelegasikan bung isco sebagai menteri sosial masyarakat BEM-IPM
   Mendelegasikan bung fil sebagai menteri minat dan bakat BEM-IPM
   Mendelegasikan bung Toyo sebagai staf menteri sosial masyarakat BEM-IPM
   Mendelegasikannya bug Asno seagai staf menteri sosial masyarakat BEM-IPM
   Menyikapi permasalahan-permasalahan di dalam dan luar kampus selama             tidak
   sesuai dengan jalur perjuangan GMNI
7.Menyikapi permaslahan terkait operasi PTA diIndonesia bersama kom.Kanjuruhan
8.Menyikapi permasalahan terkait UU MD3
9.Penataan Administrasi GMNI Komisariat Agroforest Malang
Presidium sidang dan saudara-saudara seideologi serta peserta Musyawarah Anggota Komisariat yang saya hormati………..
                                                                          IV.               HAMBATAN-HAMBATAN DARI SETIAP WAKABIRO

·         Kurangnya kekompakan, koordinasi  dalam melaksanakan kegiatan – kegiatan di GMNI Agroforest
·         Sulitnya mengkordinir anggota di karenakan jarak tempat tinggal yang berbeda dan kendaraan.
·         Belum memiliki panduan organisasi komisariat
·         Kurang nya perhatian dari cabang
·         Minimnya kader dikarenakan kurangnya mahasiswa di Institut Pertanian Malang ( sarinah )
·         Minimnya link alumni di GMNI
  
             V.               ADMISTRASI
Surat Masuk.
Nomor surat
Tanggal surat
Isi
Penerima
001/int/PAN-KONFERCAB/DPC GmnI.MLG/V/17
24,MEI 2017
Undangan dan pemberitahuan
Sekom
001/INT/FORM/DPC-GmnI.MLG/XII/2017
19,JULI 2017
Delegasi Kader
Sekom
04/INT/DPC-GmnI.MLG/XII/2017
18,DESEMBER 2017
Undngan Hasil Kongres Dan Memperingati Hari Sumpah Pemuda
Sekom
03/Int. Pan Seminar/ Kom GmnI UK/ X?/ 2015
07 November 2017
Mengundang memperingati hari sumpa pemuda dan hari palawan
Sekom
01/Int/ Pan~Mak/ Kom GmnI Ikib Budi Utomo/II/2017
11 Desember 2017
Udangan Mak
Sekom
04/Eks/Pan~KTD/Kom~GmnI UK/I/2018
24 Januari
Udangan KTD
Sekom
005/Int/DPC.GmnI/III/2018
O3 Maret 2018
Pengkajian UUMD3 dan aksi
Sekom
02/Sek/Kom. GmnI~Unitri/ XI/2017
20 Maret 2018
Undangan kegiatan Dies Natalis 
Sekom

Surat keluar
Nomor surat
Tanggal surat
Isi
001/Rekom/Kom.GMNI-AGROFOREST-MALANG/V/17

Permohonan SK
02/SR/ Kom. GMNI-AGROFOREST /V/2017          

SUARAT MANDAT KONVERCAB
03/SR/ Kom. GMNI-AGROFOREST /V/2017

29 Mei 2017
SURAT REKOMENDASI PEMILIHAN KETUA CABANG
04/Rekom/ Kom. GMNI-AGROFOREST /X/2017

30 Oktober  2017
DELEGASI PENGURUS CABANG
01/EXT/PANLAK/Kom.GMNI-AGROFOREST/V/2018 

Permohonan peminjaman ruangan
02/Int/PANLAK/Kom.GMNI-AGROFOREST/XI/2017      
Malang 29 November 2017
Undangan

                                                    VI.               STRUKTUR PENGURUS KOMISARIAT AGROFOREST MALANG

JABATAN
NAMA PENGURUS
KETERANGAN
Ketua
Donatus D.P.Watun
Aktif
Sekretaris
Jefrianus Saru
Aktif
Bendahara
Albertus Roni
Aktif
Wakabiro Organisasi
Irenius Sariman
Aktif
Wakabiro Politik
Fredik Detan
Aktif
Wakabiro Kaderisasi
Matias Nan Jama
Aktif
Anggota
Yullius B. Wardoyo
Yeremias F. Amekae
Natalian Lasa
Ponsianus Fanber
Thomas Da. F. Mudha
Martinus Edi Sariatno
Novertus Hartino
Efrem M. Mujur
Kalfajri
Matias Safio Asno Gas
Agustinus Deza meze
Apolonaris Renildis Merrsy
Ernesta Familia Nao
Yelinda Meo
Kristoforus numerus
Felisianus P.Darmon
Konstantina Harti
Aktif
Aktif
Aktif
Aktif
Aktif
Aktif
Aktif
Aktif
Aktif
Aktif
Aktif
Aktif
Aktif
Aktif
Aktif
Aktif
Aktif

                               VII.               EVALUASI DAN REKOMENDASI
Proses perbaikan organisasi baik internal maupun eksternal GMNI Komisariat Agroforest Malang telah kami upayakan semaksimal mungkin sesuai dengan aturan dan rekomendasi, prosedur perbaikan antara lain:
1.      Usaha untuk menjadi organisasi yang demokratis yang selalu menampung aspirasi seluruh Keluarga Besar GMNI Komisariat Agroforest Malang. Juga menjalin kerja sama dengan organisasi ekstra di Institut Pertanian Malang
2.      Menjaga kerukunan lintas OMEK dengan diskusi forum kopi sebagai bentuk pluralitas yang damai dimana GMNI menentang adanya perpecahan dan persaingan tidak sehat di lintas pergerakan kemahasiswaan
3.      Berusaha membenahi internal GmnI Kom. Agroforest Malang.
4.      GMNI akan selalu berusaha mempertahankan bargaining posisi strategis dalam organisasi sayap sebagai bentuk eksistensi dan akan mengawal kader-kader yang duduk di wilayah intra
5.      Tetap berusaha untuk mengantarkan kader-kader GMNI Komisariat Agroforest ke Ketua DPC Malang.
6.      GmnI  Komisariat Agroforest Malang tidak terlepas mengkritisi kebijakan-kebijakan pemerintah yang dinilai menindas rakyat.
Selanjutnya ada hal-hal mendasar yang belum kami lakukan :      
1.      Pengadaan secret paten
2.      Sarina komisariat
3.      Melanjutkan memperbaiki pengkaderan

Presidium sidang dan saudara-saudara seideologi serta peserta Musyawarah Anggota Komisariat yang saya hormati............
                                  VIII.               PENUTUP
        Demikian laporan pertanggungjawaban ini dibuat dengan apa adanya, kami sadar bahwa kami hanya manusia yang tak luput dari dosa dan salah . Oleh karena itu tidaklah berlebihan kalau dalam kesempatan ini kami memohon maaf akan segala kesalahan yang telah kami lakukan , dan kami ucapkan beribu-ribu terima kasih atas sumbangsih saudara-saudaraku semua atas kepercayaan kami dalam memimpin satu periode ini.

  “Warisi Apinya  Ajaran Marhaenisme Jangan Abunya”  (Bung Karno)

Merdeka........!!!!!!!
GmnI....Jaya...
Marhaen.......Menang.....

No comments:

Post a Comment

MUSYARAH ANGGOTA KOMISARIAT AGROFOREST MALANG

  KETUAKOMISARIAT DAN SEKRETARIS KOMISARIAT AGROFOREST MALANG PERIODE 2018-2019          Salah satu ciri penting dari suatu org...